Unsere wesentlichen Themen
Die Grundlage unseres Unternehmens sind unsere Produkte und Lösungen, mit denen wir einen gesellschaftlichen Beitrag leisten, sowie unsere verantwortungsvolle Unternehmensführung und die wirtschaftliche Wertschöpfung. Ebenso hat unser Umfeld wiederum einen grossen Einfluss auf unser Unternehmen. Bei der Festlegung der für uns wesentlichen Themen wurden beide Perspektiven berücksichtigt (doppelte Materialität) und mittels Befragung verschiedener Anspruchsgruppen überprüft. Im Bereich Umwelt, Soziales und Ethik sehen wir neun Themen als für uns wesentlich und haben diese in die vier Gebiete Kundschaft, Mitarbeitende, Umwelt und Compliance unterteilt (siehe untenstehende Abbildung). Wir haben unsere Managementansätze beschrieben, wo sinnvoll und möglich, Kennzahlen festgelegt und quantitative Ziele gesetzt sowie die Vorkehrungen, Massnahmen und jeweilige Entwicklung im Berichtsjahr erläutert. Die Zielerreichung wird überwacht und schlägt sich in der Vergütung der Führungskräfte nieder.
Unser Umwelt-, Sozial- und Ethikbericht wurde in Anlehnung an die GRI-Standards (Global Reporting Initiative) erstellt und erfüllt die Vorgaben bezüglich nicht finanzieller Berichterstattung des Schweizer Obligationenrechts (Art. 964ff. OR). Da wir in der Schweiz und Europäischen Union keine Konfliktmaterialien eingeführt oder bearbeitet haben sowie im Bereich Kinderarbeit die international anerkannten Regelwerke in ihrer Gesamtheit anwenden, sind wir gemäss der Verordnung über Sorgfaltspflichten und Transparenz bezüglich Mineralien und Metallen aus Konfliktgebieten und Kinderarbeit (Art. 4 VSoTr und Art. 9 VSoTr) von den Sorgfalts- und Berichterstattungspflichten in diesen beiden Bereichen nach OR und VSoTr befreit.
Kennzahlen und Ziele
Thema 1) | Kennzahl und Ziel | 2023 | ||||||
Kundschaft | ||||||||
Wertvolle Kundenbeziehungen | Marktanteile halten und steigern | n.a. 2) | ||||||
Innovative Produkte und optimale Lösungen | Ausgaben für Forschung und Entwicklung betragen 4 bis 5% des Umsatzes über einen Konjunkturzyklus | 3.7% | ||||||
Kundensicherheit und -gesundheit | Keine Vorfälle mit wesentlichen negativen Auswirkungen auf die Kundensicherheit und -gesundheit, die durch Nichteinhaltung von Sicherheitsvorschriften durch uns verursacht wurden | Erfüllt | ||||||
Mitarbeitende | ||||||||
Positive Arbeitsumgebung |
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Qualifizierte Mitarbeitende |
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Umwelt | ||||||||
Auswirkung unserer Produkte und Dienstleistungen auf die Umwelt | Erhebliche Steigerung der Effizienz von Produkten und Lösungen mit Schwerpunkt auf der Reduktion von Ressourcen und CO2-Emissionen | n.a. 3) | ||||||
Ressourceneffizienz in der Produktion mit Fokus auf Reduktion der CO2-Emissionen | Reduktion der Scope-1- und der Scope-2-CO2-Intensität (gemessen als CO2-Emissionen im Verhältnis zur Wertschöpfung) bis 2026 gegenüber 2021 um mindestens 10% | 10–20% | ||||||
Compliance | ||||||||
Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften |
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Lieferkette – solides Beschaffungswesen | Kennzahlen und Ziele werden in Anlehnung an die geplanten gesetzlichen Regelungen erarbeitet. | |||||||
1) Bis zum Berichtsjahr 2018 wurde der Wasserverbrauch von Bucher Industries erhoben und aggregiert. Da unsere Aktivitäten nicht wasserintensiv sind, verzichten wir seit dem Berichtsjahr 2019 auf die zentrale Datenerfassung und legen den Fokus verstärkt auf das Thema Energie. Vor allem an Standorten, die in Gebieten mit prekärer Wassersituation liegen, bleibt die Reduktion des Wasserverbrauchs aber ein zentrales Anliegen. | ||||||||
2) Aus Vertraulichkeitsgründen nicht publiziert | ||||||||
3) Bucher Industries ist im Begriff, die Klimaberichterstattung auszubauen und die Berechnungen der Treibhausgasemissionen insbesondere im Bereich der Scope-3-Emissionen zu erweitern. | ||||||||
ESG-Gebiete
Menschenrechte
Informationen zu den menschenrechtliche Sorgfaltspflichten sind unter Link vorzufinden.